La Universidad Metropolitana de Educación, Ciencia y Tecnología -UMECIT- y el Ministerio de la Mujer suscribieron un Convenio Marco de Cooperación con el propósito de fortalecer los vínculos interinstitucionales y promover iniciativas conjuntas en áreas de interés común, en beneficio de la formación, la igualdad de oportunidades y el desarrollo social.

La ceremonia contó con la participación de Su Excelencia Niurka Palacio, ministra de la Mujer; el Dr. José Alberto Nieto Rojas, rector de UMECIT; y la magíster Yeltiza González, directora de Extensión de la Universidad. Este encuentro representa una oportunidad para articular esfuerzos, fortalecer la colaboración y promover acciones de impacto para las mujeres y la sociedad panameña.

Compromiso institucional con la igualdad de género

Como parte de este compromiso, la Dirección de Extensión y Vinculación con el Medio, en conjunto con la Dirección de Postgrados y Maestrías de UMECIT, trabaja actualmente en el diseño de la Política de Igualdad de Género, iniciativa orientada a fortalecer una cultura institucional basada en el respeto, la inclusión, la equidad y la igualdad de oportunidades.

Este trabajo se articula con otras iniciativas que la universidad impulsa para reconocer el aporte de las mujeres en distintos ámbitos de la sociedad. Entre ellas destaca la Presea Cecilia Rojas de Nieto, reconocimiento que UMECIT otorga anualmente para destacar el liderazgo, la resiliencia y el impacto social de mujeres de la comunidad académica y de la sociedad panameña.

La presea contempla categorías como Mujer Administrativa, Mujer Docente, Mujer Graduada, Mujer Emprendedora, Mujer Estudiante y Mujer Profesional del Año. En el marco de estas actividades de reconocimiento al liderazgo femenino, UMECIT ha extendido invitaciones al Ministerio de la Mujer, con el interés de fortalecer los espacios de participación y cooperación institucional.

Formación y actualización profesional

En el ámbito de la formación continua, UMECIT promueve espacios de actualización y desarrollo de competencias. Recientemente, a través de la Coordinación de Educación Continua, se llevó a cabo una capacitación en Locución Profesional y Comunicación Política, orientada al fortalecimiento de conocimientos y habilidades en estas áreas.

Esta iniciativa forma parte de los esfuerzos institucionales por ofrecer oportunidades de formación vinculadas con las necesidades actuales de la sociedad y el desarrollo profesional.

Próximas acciones para la prevención de la violencia contra las mujeres

Como parte de la proyección de esta alianza, UMECIT prevé continuar promoviendo espacios de sensibilización y colaboración con el Ministerio de la Mujer. Entre las próximas acciones se contempla una actividad durante el mes de noviembre, en el marco del Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, que se conmemora cada 25 de noviembre.

Esta fecha constituye una oportunidad para reforzar la importancia de la prevención de la violencia, la promoción del respeto a los derechos de las mujeres y la construcción de entornos seguros, equitativos y libres de violencia.

Una alianza para generar oportunidades

La suscripción del Convenio Marco de Cooperación representa una oportunidad para fortalecer la relación entre UMECIT y el Ministerio de la Mujer, así como para desarrollar iniciativas conjuntas relacionadas con la igualdad de género, la formación, la sensibilización y el bienestar social.

Con esta alianza, UMECIT reafirma su compromiso con la cooperación interinstitucional, la responsabilidad social y la articulación de esfuerzos que contribuyan al desarrollo humano y a la construcción de una sociedad más justa e inclusiva.